跨界破界成长无界 “海归π”成沪上海归热门IP - c7娱乐

尽管不同年代的留学生面临各自的挑战，但无论走多远，对祖国文化的认同以及扎根于本土，是他们在世界舞台上立足的根本。

近期，“海归π”系列活动在承载着百年留学报国情怀的上海市留学人员之家成功举办了超过30场。这些活动吸引了众多参与者，场场爆满，甚至吸引了上海市欧美同学会会员专程从周边城市赶来。该活动最初的目标是“每周一场”，但其发展速度远超预期，已成为上海海归群体中备受认可的热门文化品牌。一支由上海市欧美同学会会员组成的“统筹官”团队，正以其热情和专业，在这片土地上描绘着新时代海归群体成长的新画卷。

上海市留学人员之家致力于成为“团结之家、奋斗之家、温暖之家”，而“海归π”的诞生正是为了进一步提升平台的活跃度和知名度，从而更有效地服务于广大留学人员。

“我们最初只设定了2026年底‘周均一场’的目标，希望逐步提高留学人员之家的使用率，完全没有想到会如此受欢迎。”“海归π”的一位负责人表示。品牌名称“海归π”经过反复推敲，最终选用了数学概念“π”，象征着“无限不循环”，这既呼应了海归群体探索世界的特质，也寓意着同学会生生不息、不断创新的发展状态。其衍生出的口号“跨界破界，成长无界”也在海归群体中广泛传播。

2026年，“海归π”计划举办50余场高品质活动，内容涵盖创业赋能、职场晋升、国际形势、科技前沿和人文雅集等五大主题，旨在全面满足海归群体在职业发展、精神文化等方面的需求，兼顾现实目标与精神追求。

“海归活动由海归自己主办”是“海归π”的核心创新设计，即“统筹官”制度。2025年12月初，活动统筹官的申请通道向上海市欧美同学会会员开放。入选者需要准确把握海归群体的兴趣点，邀请行业领军人物和专家学者担任主讲嘉宾，并独立策划8至10场、每场约50人的主题活动。2026年1月底，首批会员经过评审选拔正式上岗，他们既是活动策划者，也是深度参与者，有效盘活了学会的内部资源，激发了强大的自主发展动力。

统筹官刘德军总结了“海归π”的四大核心优势：一是内容丰富且多样，既有对行业的深度洞察，也包含人文精神的滋养；二是活动质量高，嘉宾级别和策划水平都保持在较高水准；三是主题紧跟时代步伐，与海归群体的责任感和国家发展方向相契合；四是参与者与活动内容的匹配度高，参与者的认知水平与活动主题高度一致。

活动现场。 上海市欧美同学会供图

不同统筹官在行动上各有侧重。拥有30多年媒体经验的汪莉，在组织活动之余，还会主动向新参与者介绍留学人员之家的历史，并尝试通过“以老带新”的方式发掘和培养新的统筹力量，鼓励更多会员参与到活动策划中来。年轻统筹官江栋则认为，“海归π”不仅传播前沿知识和行业信息，更重要的是以“难而正确”的价值导向感染每一位听众。

上海市欧美同学会留美分会副会长陆生鼓励未来的统筹官：“在这里，你可以将你热爱的事情变成大家共同热爱的事业。有同学会的平台支持，有校友的协助，有学长的经验分享，尽情发挥你的想法和才华，这是一件非常幸福的事情。”随着活动影响力和覆盖范围的不断扩大，“海归π”正积极吸引更多会员加入统筹官的行列，共同构建更丰富的活动生态。

参与者热情高涨的背后，反映出海归群体对文化根源的深层需求。在“两岸故宫百年纪念大展赏析”主题讲座上，兼具中西文化视野的留学人员通过历史解读，加深了文化认同，为未来在对外交流中讲好中国故事、扮演民间使者角色积蓄了力量。活动结束后，许多参与者自发结伴前往四川中路的国宝存放旧址参观，将文化共鸣从活动现场延伸至城市肌理。在导演郑君里和赵丹老电影主题讲座结束后，几位曾在洛杉矶、纽约学习电影的年轻会员仍驻足向嘉宾请教职业发展方向和行业经验。

跨越代际的精神联系，使得“海归π”成为一个“有根有魂”的文化载体。正如一位会员所说：“每一代留学生都有不同的境遇与挑战，但无论走多远，认同母国文化、做有根的人，在世界上立足才有底气。”思想的引领并非生硬灌输，而是在平等分享与交流中自然产生。

复旦大学国际关系与公共事务学院教授沈逸指出，过去“学成归国、报效祖国”的核心在于将国外的先进经验带回国内。而如今，中国在许多领域已处于世界前沿，当代海归更需要在快速发展的国内环境中找准自己的定位。

“海归π”的独特价值在于搭建起一座桥梁：它连接了资源提供方与实际需求，让社会与海归群体能够相互了解真实面貌，为海归在本土的发展和融入提供了强有力的支持。

从上海市留学人员之家出发，“海归π”正逐渐成为海归群体名副其实的思想策源地、职业发展加油站和生活归属地。一场活动的长度或许只在一个下午，但要吸引成百上千的海归持续“回家”，依靠的正是这份如同“π”一般永不落幕的探索、陪伴与成长。